朱丹被曝怀孕疑隐婚
凤凰网讯：难道朱丹与周一围已经隐婚了？那么怀孕生娃也就正常了。名侦探赵五儿还配文称：“在此五哥恭喜朱丹和周一围啦”。翻看朱丹的微博，4月底的时候朱丹没忍住撒了把跟周一围的狗粮，结果瞒不住火眼金睛的人民群众啊，一语道破朱丹胖了的评论被赞到了热门。
当天下午1点多收工后，朱丹乘车冒雨赶回浙江老家，老宅停车不方便，朱丹妈妈特意打着伞走到路口迎接女儿。助理帮忙从车上拿下了两大袋子东西，本来想递给朱丹，却被朱妈妈一把抢了过去，恐怕也是格外在意女儿的肚子。
朱丹妈妈左右开弓，双手提满了东西，朱丹也乐得享受妈妈宠爱，抱上布偶撑着伞，和母亲乐呵呵地回家了。对此，网友们纷纷评论称：“恭喜朱丹女神”、“祝福”。
法律角度如何看待隐婚问题
首先，从字面意义进行理解，隐婚可以理解为隐瞒结婚的事实，达到结婚事实不为外人所知。男女双方达成隐婚可以是基于个人隐私的考虑，也可以是基于工作或者事业的发展的需要。这一点在女性中特别常见，在接触的隐婚引发的争议中女性居多，究其原因大多是为了事业更好的发展，在公司入职的时候要求几年之内不结婚、几年之内不生孩子，作为入职的条件，这里且不谈论这些条件的合法性，但就从公平就业的角度同更加体现女性就业的不公平。
其次，从法律角度如何看待隐婚问题，第一、隐婚并不是一个法律术语，更不是一个法律概念，根据我国婚姻法的规定合法的婚姻需要实质要件和形式要件两方面的内容,在形式要件方面而言登记是并不可少的.进而可以得知在这个层次上的隐婚并不能得到法律支持的,未经登记的男女关系不是合法的婚姻关系(事实婚姻关系除外).第二、这里讨论的隐婚只是在朋友之间或者单位之间隐藏已婚的事实，结婚的事实不为外界所知，这一点是能够得到法律的支持的，毕竟结婚与否是当事人的隐私，这种隐私并不侵害它人的合法权益，我国法律是保护这类隐私的。单位能够以违反当初入职的约定解除劳动合同呢？小编认为不可以，因为单位所附的条件本身违法，涉嫌性别歧视性，违反公序良俗。
如何能够合理合法的进行隐婚，隐婚应当是具有合法婚姻关系之后对婚姻关系的隐藏，如果不具有婚姻关系，自然谈不到隐婚，所以，在考虑隐婚时，首先应当进行婚姻登记，那种未经登记的秘密同居行为时不能得到法律的保护的。其次，可以在亲朋之间签订保密协议，一旦结婚信息泄露可以追究相关责任。
