7旬老太将毕生积蓄送给警察
羊城晚报讯：“我年纪大了，也用不到钱，我儿子不争气，你比我儿子还好……”王奶奶慢吞吞地对民警说。
儿子不回家，老人孤苦无依
半夜睡不着就爱晃到派出所门口
“黄警官，你们对我太好了，如果没有警察我怕是活不下去了。我所有积蓄给你，你不要！送你们的理疗仪怎么也退回给我了？以后还会经常来看看我吗？”前天，建德市寿昌镇70岁的王奶奶在银行里接过民警递回来的存折，脸上有点不高兴了。
“王阿姨，您放心吧，您的事就是我的事。但是这个钱，您真不要再送了，您也不希望我违反纪律的对不对？”寿昌派出所副所长黄欢耐心地给王奶奶解释，这个王奶奶呀，太固执了。
王奶奶家与寿昌派出所离得近，黄欢至今还记得刚认识王奶奶时的那段时间。
“大概三年前吧，就觉得这个老人有点怪。我那时候出警，开车回所里来，经常看到她一个人坐在路边花坛上，也不干什么，就发呆。有时候到了凌晨一两点，她还在外面走动，说是睡不着。”黄欢说，当时就觉得老人蛮可怜，有时候就有意停下车和她唠唠嗑，后来才知道老人的家事。
王奶奶早年离异，有个独子，40多岁了，一直未婚，也没正经工作。2014年，王奶奶儿子因为盗窃被公安机关打击处理过，后来回归社会却仍旧游手好闲，整日不见踪影，连家也很少回。
“哎，他这个儿子，有件事倒是没忘，总是隔段时间一进门就找老妈要退休金花。”黄欢叹了口气说，“要是老人不肯了，还要挨骂，态度差得很。”王奶奶心里难过，精神也差，平日里见不着儿子，便总是摸到派出所里跟黄欢诉诉苦。
黄欢见老人孤苦无依，从那时候起一直对老人提供些帮助，逢年过节都会上门看看，给家里买买米、换换煤气也是家常便饭，偶尔见到老人儿子了，也叮嘱他找点正经事做，好好尽尽孝。
这些举手之劳的事情，王奶奶却深深记在心里。平日给黄欢拿几个鸡蛋、水果不在话下。一来二去，王奶奶把黄欢当成了好朋友，到后来甚至萌生了将自己的财产赠送给黄欢的念头。
老人坚持把十万积蓄送给民警
称“比儿子还好”
2015年的一天，王奶奶揣着存折走进了派出所，找到黄欢的办公室，就说要把自己的积蓄给他。
“我年纪大了，也用不到钱，我儿子不争气，你比我儿子还好……”王奶奶慢吞吞地对黄欢说。
王奶奶平时省吃俭用，一个月200元都用不到，这些黄欢是知道的。这一大笔钱，基本上就是多年来的退休金积蓄。
“听她这么讲，我一翻存折10万多块钱，整个人瞬间都‘僵’掉了。”黄欢说。
那之后，王奶奶又来了几次，还是同一个意思，黄欢几次三番拒绝了王奶奶这份好意。
凌晨派出所灯还亮着，心疼不过
她偷偷买了两台理疗仪
被拒绝了多次，王奶奶倒是真不再提送钱的事，黄欢也以为老人终于理解了。
今年6月11日晚，黄欢接到了王奶奶的电话，“给你们买的理疗仪有没有用呀？效果还好吗？”黄欢一听，又愣住了。
原来半个多月前，王奶奶花37000多元，到自己常去做免费理疗的医药店里买了两台理疗仪。当时，王奶奶还给黄欢打电话，黄欢在电话里千叮万嘱让她千万不要花这个冤枉钱。没想到，老人还是没听，让店老板把两台半个人高的大家伙送去了寿昌派出所。
可当时派出所正好搬迁，大部分同事都已经搬到新址去了，这俩理疗仪就被留守值班人员存在了办公室，大家都不知道。
黄欢得知事情原委，立即联系了卖理疗仪的商家。经过与商家协调，商家最终同意将理疗仪的37200元退还给王奶奶，直到昨天（6月28日），终于拿到这笔退款。
“我年纪大，晚上睡不着觉，摸出来走动，每次走到派出所门口，凌晨一两点你们灯还亮着，这样下去身体怎么行。你们又没时间出去做理疗，我就买两台理疗仪想让你们保养身体而已。”见到黄欢拿着钱又退回来，王奶奶还是耿耿于怀。
黄欢将3万多元塞给王奶奶，又担心这么多现金放在家里有隐患，于是带着她去银行，把钱存进了存折，“阿姨啊，大礼您好好收回，您的心意我们都知道了！”
赡养老人的法律规定有哪些
《婚姻法》规定：父母对子女有抚养教育的义务;子女对父母有赡养扶助的义务。
《老年人权益保障法》规定：
赡养人应当在经济上供养老年人，保证老年人的基本生活需求。老年人的基本生活水平应当与其家庭成员的平均基本生活水平相当。
对无经济收入或者收入低微的单独居住的老年人，赡养人应当按月给付赡养费。
赡养人之间可以就履行赡养义务签订协议，并征得老年人同意。老年人也可以要求赡养人作出书面赡养保证。居民委员会、村民委员会或者赡养人所在组织监督协议、赡养保证的履行。
赡养人应当在生活上照料老年人，对患病或者生活不能自理的老年人，应当承担护理的责任。
赡养人有义务耕种老年人承包的田地，照管老年人的林木和牲畜等，收益归老年人所有。
赡养人亲自履行本条第一款、第二款义务有困难的，可以请人代为履行，并支付所需费用。
赡养人及其家庭成员不得要求老年人承担力不能及的劳动。
赡养人及其家庭成员应当给老年人以精神上的慰藉，营造和睦友爱的家庭氛围。新修订的《老年人权益保障法》第18条明确规定，家庭成员应当关心老年人的精神需求，不得忽视、冷落老年人，与老年人分开居住的家庭成员，应当经常看望或者问候老年人;如赡养人在单位工作的，用人单位应当按照国家有关规定保障赡养人探亲休假的权利。
