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单身职工是否有探亲假,单位拒绝休探亲假是否合法?

咨询时间:2012-12-25
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咨询内容:

我工作的地方和我父母并不在同一个地方,最近我父亲身体不太好,我就打算回家看看他。可是昨天我向单位申请休探亲假时,单位说我是单身,要已婚的职工才享有探亲假。到底单身职工是否有探亲假呢?单位拒绝我休探亲假是否合法呢?

覃俊律师解答:

您好,很高兴能够回答您的这个问题。

探亲假,是指职工享有保留工作和工资而同分居两地的父母或配偶团聚的假期。

对于单身职工是否有探亲假这个问题,根据法律的有关规定,享受探亲假必须具备以下条件:

(1)主体条件,只有在国家机关、人民团体和全民所有制企业、事业单位工作的职工才可以享受探亲假待遇。

(2)时间条件,职工须工作满一年。

(3)事由条件,一是与配偶不住在一起,又不能在公休假日团聚的,可以享受探望配偶的待遇;

二是与父亲、母亲都不住在一起,又不能在公休假日团聚的,可以享受探望父母的待遇。

“不能在公休假日团聚”是指不能利用公休假日在家居住一夜和休息半个白天。

职工与父亲或与母亲一方能够在公休假日团聚的,不能享受本规定探望父母的待遇。

由此看来,只要满足了上述几个条件,单位拒绝休探亲假的要求是违反劳动法关于劳动者休假权利规定的,可向劳动争议仲裁委员会提起仲裁,要求单位同意休探亲假。

以上就是我的解答,希望您能满意。

如果您还有其他法律问题不了解的,也可以拨打我的电话向我咨询。

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覃俊律师
覃俊律师北京市金开律师事务所劳动仲裁部主任、民商事诉讼部主任
曾在法院、检察院系统任职,具有丰富实操经验。
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