律师您好，我在一家销售公司上班，但是是这家公司住某个地区的办事机构，就是这家公司的分支机构，签订的劳动合同也是这家公司分支机构盖的章，请问，这样合法吗？分支机构可以签订劳动合同吗？
您好很高兴回答您提出的关于签订劳动合同的问题。
企业的分支机构能否与劳动者签订劳动合同，不能一概而论，要根据具体情况来看。
在弄清楚这个问题之前，我们必须知道哪些是劳动法意思上的用人单位。
因为，据《劳动法》、《劳动合同法》的相关规定，劳动合同双方当事人一方恒定为用人单位，另一方为劳动者，如果是两个自然人之间签订了劳动合同，由于主体不适格，该劳动合同将不受劳动法的保护。
分支机构能否与劳动者签订劳动合同，就在于分支机构是否为劳动合同法意义上的用人单位，具体可从以下两个方面分析：
1、如果该分支机构依法取得营业执照，具有用工主体资格，当然可以与劳动者签订劳动合同并受法律保护；
2、用人单位的分支机构未依法取得营业执照，如果已经接受该用人单位的授权委托，也可以与劳动者签订劳动合同并受法律保护。
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