我在工地上工作时出了工伤事故，但是我们公司非要说我这个不属于公司，他们不会支付医疗费用。请问律师我这个算不算是工伤啊？哪些情况可以视同工伤呢？还有，我要申请工伤认定的话需要准备哪些材料呢？
您好，很荣幸能够为您解答关于工伤认定的问题。
根据《工伤保险条例》第15条的规定，职工有下列情形之一的，视同工伤：
1、在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；
2、在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；
3、职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。
申请工伤认定的材料主要有：
1、工伤认定申请表（工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况）；
2、与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；
3、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书、职业病诊断鉴定书。
工伤认定申请人提供材料不完整的，劳动保障行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。
申请人按照书面告知要求补正材料后，劳动保障行政部门应当受理。
希望我的回答能够帮助到您，如果你还有其他法律问题需要咨询的，随时可以电话联系我。
